大厂的面试会询问你简历上的每个细节

只写到简历上，没有真正掌握的同学，也许能拿到实习的机会

但在技术面试的HR面前，一定的漏洞百出，给技术总监留下很多不好印象

有位研三硕士，简历上３个项目，其实面试机会不少，但无Offer

原因是什么呢？

1. 基础不扎实。C++和Linux应用基础的细节掌握的差劲。
2. 简历项目注水。跟着网上视频教程Copy的代码，自己没有做，也根本不会做项目。

稍微涉及细节的内容，他就无法回答。给面试官留下很差的印象，包括：

• 此人可能是乱写的简历骗面试机会，真后悔面试他，MD，整天忙死了，还被这种人忽悠；
• 啥技能都不会，招过来也是拖后腿，再看看其他人。